Formateurs et formatrices
"Notre richesse : l'expérience et l'expertise de nos formateurs et formatrices"
Leur métier : trouver la solution, partager, accompagner, former, conseiller
Les formateurs 40-30 ont deux métiers : spécialistes de la maintenance ou de l'ingénierie de maintenance et également formateur. Les spécialistes de la maintenance sont les professionnels adaptés pour connaitre le fonctionnement d'un équipement.
Au contact du client, souvent préoccupé par l'arrêt de fonctionnement de son matériel, ils ont développé de grandes qualités d'écoute pour accompagner leur client et aussi comprendre leur problématique. Ils ont mis en exergue des capacités à se remettre en question, à apprendre pour résoudre des pannes.
20 hommes et femmes 40-30 qualifié au métier de la formation : docteurs, ingénieurs et techniciens.
L'habilitation des formateurs 40-30
L'habilitation des formateurs fait l'objet d'un cheminement spécifique, inscrit dans la démarche qualité de 40-30.
Les personnes habilitées par 40-30 à dispenser des formations à des clients le sont sur la base des critères suivants :
▪ Reconnaissance en tant que spécialiste ou expert d'un domaine d'activité de 40-30
▪ Expérience de l'encadrement de personnes nouvelles à un poste de travail (habilitation "formateur interne")
▪ Participation à une formation de formateur
▪ Participation à une (des) formation(s) équivalente(s) en tutorat avec une autre formateur habilité et expérimenté
▪ Qualités personnelles : motivation, capacités pédagogiques, aisance oratoire
Ces points sont évalués par le Responsable Formation en lien avec le responsable hiérarchique de la personne, au travers d'un entretien. Ils peuvent avoir été acquis lors d'un précédent emploi.
Le Responsable Formation valide l'habilitation "Formateur Externe" du candidat après que celui-ci a dispensé au moins une formation.